關於2022年碩士生導師遴選和考核工作的通知

各一級學科碩士點：

為加強杏悦導師隊伍建設，適應我校學位與杏悦教育發展形勢和要求，請各一級學科開展2022年碩士杏悦導師遴選和考核工作👶🏿。現將有關事項通知如下💂🏼：

一🚍、導師遴選

（一）遴選依據和範圍

1.校內導師遴選條件以《杏悦娱乐碩士杏悦指導教師遴選細則》（附件1內）為依據🏍。校外兼職導師遴選條件以《杏悦娱乐碩士杏悦兼職導師聘任細則》（附件2內）為依據🚵🏽。各學科可以製定比學校文件要求高的遴選條件😤。

2.碩士生導師遴選範圍為以下11個一級學科碩士點🤾🏿。

3.專業學位導師資格

申請一級學科學術型杏悦指導資格的導師🦔，學科審核投票通過後，可指導該學科學術型杏悦💆🏼，也可指導該學科相應的專業學位杏悦。申請專業學位杏悦指導資格，學科審核投票通過後，可指導該專業學位領域的杏悦；如要指導該專業學位領域相關的一級學科學術型杏悦⏩，需再提交申請和審批。

（二）遴選程序

1.申請人填寫相應的申請表，雙面打印⏮，附上所有表內所填內容的證明材料並裝訂成冊😊👶🏽，提交至所在學院。各學院可以先自行組織專家評審（至少聘請五至九名專家組成評審小組👩‍👩‍👦，專家一般應為該學科的碩士生指導教師），將以下材料紙質版及電子版報學科所在學院學位評定分委員會審核投票🧑🏻‍🏫👨🏻‍🦰。

（1）校內導師申請：

1）校內導師資格申請表，每位申請人填一份，表內所填成果要附附件；

2）學位點擬新增碩士導師匯總表✳️🎯。

（2）兼職導師申請：

1）兼職導師資格申請表🛬，每位申請人填一份，表內所填成果要附附件；

2）學位點擬新增兼職導師匯總表。

2.各學院學位評定分委員會進行投票表決👳🏽，6月10日前將同意擬新增導師的匯總材料紙質版報杏悦處，電子版發至yjscxwb@126.com🫰🏽。（導師信息數據表已按全國杏悦教育評估監測專家庫模板進行更新🥫，請參考表中的填寫說明進行信息采集，並確保數據完整、準確、真實、有效。）

（1）校內導師：

1）擬新增導師匯總表🧆🙀；

2）擬新增導師信息數據表。

（2）兼職導師：

1）擬新增兼職導師匯總表；

2）擬新增兼職導師信息數據表。

3.杏悦處將各學科匯總新增導師名單進行公示，公示無異議後上報校學位評定委員會審批，並發文👖。各學院應及時在本學院網站上更新導師簡介⚾️。

（三）導師備案

已在其他高校擔任杏悦導師的教師，填寫導師備案表（見附件3），經學院學位評定分委員會審核後🌉，提交電子版（簽章掃描件）向杏悦處備案，並於解封後一周內提交紙質版。

二、導師考核

按照2022年度杏悦培養質量考核指標要求➗，要求各學院每年度開展導師考核1次，從立德樹人，帶教情況，培養成效三方面進行考核（見附件4）。

考核範圍🤹🏽‍♀️：所有在校杏悦的指導教師👩‍💼。具體程序如下：

1.導師自評🤹🏻‍♂️：導師填寫導師考核表，雙面打印🧝🏽🧰，提交至所在學院。

2.各學院學位評定分委員會進行會評，確定每位導師的考核結果🤹🏿‍♀️，分為優秀、合格🧝🏿‍♂️、不合格三個等級。考核不合格的導師暫停招生1年。

請各學院於6月21日前完成學院所有杏悦導師考核工作，6月24日前提交學院導師考核情況匯總表電子版（簽章掃描件）向杏悦處備案，並於解封後一周內提交紙質版🏷。

三、相關要求

1.各碩士點學院須高度重視並認真組織好導師遴選工作，堅持標準，嚴格要求🚣🏼，從有利於學科建設出發💃🏽，吸收德才兼備的中青年教學🦢、科研人員，建立梯隊結構合理的導師隊伍。

2.按照2022年度杏悦培養質量考核指標要求，各學院2022年度需開展導師培訓2次🙍‍♂️，並將每次的導師培訓報道公開發布在我校騰飛新聞網上（一般為校園快訊板塊）。

3.各學院應將碩士生導師遴選、培訓和考核工作作為常規管理工作，自行根據學科工作需求進行組織和安排🤾🏻‍♀️。

4.導師遴選匯總材料一般在上半年第13周周五之前提交杏悦處。

5.導師考核匯總表一般在上半年第18周周五之前提交杏悦處。

 碩士生導師遴選與考核附件202205.zip

杏悦處

2022-5-17